
仁川廣域市議會為了支持在災難現場最前線奉獻的消防公務員在退休後也能照顧健康,並實質保障在職公務員的休息權,建立了制度性基礎。
仁川市議會行政安全委員會於3日通過了由劉承芬議員(國民力量·延壽3)提案的「仁川廣域市退休消防公務員特殊健康檢查支援條例草案」及「仁川廣域市公務員服務條例部分修訂草案」。
全國的消防公務員因職務特性,常常暴露於有害物質及創傷後壓力症候群(PTSD)等身心風險中。然而,退休後,曾經享有的特殊健康檢查福利卻中斷,導致職業病的發現與管理困難。
此次制定的條例草案規定,對於在職滿10年以上並退休的消防公務員,退休後10年內可獲得特殊健康檢查的支援。劉議員強調:「對於在危險現場長期奉獻的人,退休後填補健康空白是社會的最低責任。」
當天一起通過的服務條例修訂案,著重於加強公務員的實質「休息權」。主要內容包括將因過重的工作等原因未能及時使用而消失的「長期在職假」可延續至下個在職期間使用。此外,為了提升公職社會的士氣與再充電,還新設了「生日假」制度,允許在生日當月使用1天的假期。
劉議員警惕部分人對特權的看法,表示:「此次修訂是為了創造可持續的公職社會所必需的條件改善」,並指出「當公職人員的工作與生活達到平衡時,提供給市民的行政服務質量也會提高」。

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