鄭漢瑟 釜坪區議員，強調「公共機構招聘，即使是短期職位也必須毫無疑慮」的透明性
鄭漢瑟 釜坪區議員(無黨籍·山谷1·2區，清泉1·2區)對釜坪區下屬公共機構的招聘透明度及行政數字創新的方向進行了深入檢查，展開了強有力的議政活動。 鄭議員在28日召開的第274次臨時會行政福利委員會設施管理公團工作報告中，集中探討了臨時工...
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仁川市教育廳-谷歌, AI 教育攜手合作… 在倫敦具體化未來教育願景
仁川廣域市教育廳（教育監 都成勳）正在加強與全球科技公司谷歌（Google）的合作，加速推進“仁川型 AI 教育”的全球化. 仁川市教育廳於當地時間27日在英國倫敦宣布，與谷歌進行了加強合作及具體化 AI 教育未來願景的協議會.
國民力量，‘3040·女性60%’ 破格公選委決議… 李正賢 “政治無債的創新人選”
國民力量在6·3地方選舉及再·補選前，確定了全面配置30至40歲及女性人力的‘創新型’公選管理委員會的組成. 與其說是傳統的派系和地區分配，不如說是以世代更替和去既得利益為重點的人事構成，預告了從公選階段開始的重大革新.
朴秀妍美秋區議員，"忠州市公務員一樣的突破性規劃... 美秋區型節日創新必要"
仁川美秋區議會的朴秀妍議員（國民力量，龍賢5·學益1·觀橋·文華）在區政工作報告中同時要求打破僵化的公務社會框架的‘突破性規劃’和‘徹底的信息安全’。 在28日舉行的美秋區議會第293次臨時會議的計劃行政委員會所管工作報告中，朴議員對區政策...
基型書議員「引入ChatGPT，優先考慮‘安全’而非效率…呼籲制定信息洩露對策」
仁壽區議會基型書議員（共同民主黨，松島1·3）在2日的智能創新和工作報告中，對區政府推進的‘生產型AI（ChatGPT）行政引入’項目提出尖銳批評，並要求制定徹底的安全對策.
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